迪尔和肯尼迪的组织文化因素理论中的努力工作尽情享受型文化的特-浙江自考网

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浙江自考网> 试题题库列表页> 迪尔和肯尼迪的组织文化因素理论中的努力工作尽情享受型文化的特点是（）。

密押卷（五）

卷面总分：100分试卷年份：2022.10 是否有答案：有作答时间： 120分钟

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试题序号

31

迪尔和肯尼迪的组织文化因素理论中的努力工作尽情享受型文化的特点是（）。

A、产品更新快
B、产品稳定
C、程序性较强
D、竞争性较强

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需要可以分为（）。

A、一般需要
B、自然性需要
C、社会性需要
D、特殊需要
E、经济性需要

人的行为的激励过程，就其本质来说，就是（）。

A、刺激变量引起机体变量
B、机体变量引起刺激变量
C、动机变量引起诱因变量
D、以上说法都正确

组织要生存和发展，就要提高组织的（）。

A、创造力
B、竞争力
C、凝聚力
D、影响力

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